|
Программа семинара:
1. Цели, задачи оценки персонала.
2. Основные критерии оценки персонала.
3. Роль компетенций в оценке персонала.
4. Роль личностных качеств персонала при планировании оценки.
5. Методы оценки и особенности их применения.
- Аудит трудовых ресурсов.
- Управление по целям.
- Ключевые показатели эффективности (KPI).
- Ассессмент-центр и его особенности.
- Метод оценки «360 градусов».
6. Методики оценки персонала. Практические аспекты применения методик.
- Методики оценки профессиональной деятельности.
- Методики оценки квалификации и компетенций.
- Методики оценки деловых и личностных качеств.
5. Алгоритм планирования оценки персонала.
6. Аттестация персонала.
- Разработка Положения об аттестации с учетом требований законодательства.
- Документы, необходимые для подготвоки и првоедения аттестации. Практика заполнения кадровых документов.
- Алгоритм проведения аттестации.
- Методы аттестации.
ГАРАНТИЯ: ответы лектора на ВСЕ вопросы, присланные заранее на адрес seminar@eduel.ru или факсом на номер (495) 956-06-95.
Стоимость участия в семинаре – 5000 рублей (за два дня).
Для владельцев КАРТЫ ПРОФЕССИОНАЛА действует скидка от 10%.
При оплате до 29 ноября 2011 г. стоимость участия в семинаре – 4000 рублей.
Участие в семинаре идет в зачет ежегодного повышения квалификации.
Семинар проходит по адресу: Ленинградское ш., д. 16, стр. 3, 7 этаж (м. «Войковская»). Парковка на 2000 мест рядом.
Хотите совместить участие в семинаре с поездкой за рубеж? Узнайте о программах выездных семинаров Центра образования "ЭЛКОД"!
|